BUTOTA, GORONTALO KOTA – Pelaksanaan Pendidikan dan Pelatihan Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Manusia bagi koperasi se-Kota Gorontalo menjadi momentum penting bagi para pengurus untuk memperkuat tata kelola kelembagaan dan meningkatkan kualitas pelayanan kepada anggota.
Kegiatan yang digelar Dinas Tenaga Kerja, Koperasi dan UKM Kota Gorontalo di Ballroom Grand Q Hotel, pada 1-3 Oktober 2026 itu, membekali peserta dengan sejumlah materi penting, antara lain pengelolaan keuangan yang akuntabel, penguatan kelembagaan, hingga manajemen sumber daya manusia koperasi.
Ketua Dewan Pengawas Koperasi Ambua Prima Jasa Kota Gorontalo, Muhtar Asad, mengapresiasi pelaksanaan pelatihan tersebut. Menurutnya, materi yang diberikan sangat relevan dengan kebutuhan koperasi dalam menjalankan aktivitas organisasi secara profesional dan bertanggung jawab.
“Melalui kegiatan ini, kami mendapatkan banyak pemahaman baru, terutama terkait pengelolaan keuangan yang baik dan akuntabel. Selain itu, kami juga dibekali cara mengelola koperasi agar setiap unsur di dalamnya memahami tugas, fungsi, serta tanggung jawab masing-masing,” ujar Muhtar.
Ia menilai, pelatihan seperti ini perlu terus dilakukan secara berkelanjutan. Tidak hanya untuk menambah pengetahuan pengurus, tetapi juga sebagai ruang evaluasi bagi koperasi agar dapat berkembang sesuai prinsip-prinsip perkoperasian.
Muhtar berharap pendampingan dari pemerintah daerah melalui dinas teknis dapat terus diperkuat. Menurut dia, kunjungan dan komunikasi rutin antara pemerintah dengan koperasi akan sangat membantu pengurus dalam mengidentifikasi persoalan serta menemukan solusi terhadap berbagai kendala yang dihadapi di lapangan.
“Harapan kami, pembinaan kepada koperasi dapat terus berjalan secara berkala. Dengan komunikasi dan pendampingan yang baik, koperasi bisa lebih terbantu untuk mengetahui kekurangan, memperbaiki pengelolaan, serta mencari solusi atas kendala yang dihadapi,” katanya.
Ia menambahkan, pendampingan secara berkala juga penting, khususnya bagi koperasi yang sedang berupaya memperbaiki tata kelola maupun memperkuat usaha anggotanya.
Selain soal pembinaan, Muhtar turut menyoroti tantangan yang dihadapi koperasi berbadan hukum di tengah munculnya berbagai layanan simpan pinjam yang menawarkan proses cepat dan persyaratan yang lebih sederhana.
Menurutnya, koperasi perlu terus meningkatkan kualitas layanan tanpa meninggalkan prinsip kehati-hatian dan perlindungan terhadap anggota. Edukasi kepada masyarakat juga diperlukan agar mereka dapat memahami perbedaan antara layanan koperasi yang sehat dengan layanan keuangan yang berpotensi memberatkan.
“Koperasi harus mampu memberikan pelayanan yang baik, cepat, dan tetap berpihak kepada anggota. Namun, seluruh prosesnya harus dijalankan secara benar agar tidak menimbulkan beban bagi anggota di kemudian hari,” tutur Muhtar.
Pada kesempatan itu, ia juga mengingatkan pentingnya menjaga jati diri koperasi sebagai lembaga ekonomi yang dibangun, dimiliki, dan dijalankan untuk kepentingan bersama para anggota.
Muhtar menegaskan, pengurus memiliki peran besar dalam menghidupkan koperasi melalui kerja yang profesional, transparan, dan berorientasi pada kesejahteraan anggota.
“Pola pikir pengurus perlu terus diperbaiki. Pengurus bukan untuk hidup dari koperasi, melainkan memiliki tanggung jawab untuk menghidupkan koperasi agar semakin berkembang dan memberi manfaat kepada seluruh anggota, dan masyarakat” tegasnya.
Ia berharap pengetahuan yang diperoleh selama pelatihan dapat segera diterapkan dan disosialisasikan kepada seluruh anggota Koperasi Ambua Prima Jasa. Dengan demikian, seluruh unsur koperasi dapat memiliki pemahaman yang sama dalam membangun lembaga yang sehat, mandiri, dan berkelanjutan. [RM]
